摘要
公告详情
根据人力资源配置要求,结合我院学科建设发展需要,本着“因需设岗、公开公正、择优录取”的工作原则,临城县人民医院(临城县第一医共体)拟向社会公开招聘编外医务人员若干名,现将有关招聘事宜公告如下:4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业或技能等条件。1.具体招聘人数和岗位条件详见附件《临城县人民医院2025年公开招聘医务人员岗位条件表》。2.本次招聘部分岗位用于专项招聘“应届高校毕业生”,包括以下人员:(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2025年高校毕业生。(2)国家统一招生的2023年、2024年普通高校毕业生在择业期内未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。1.曾因犯罪受过刑事处罚人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;2.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。1.符合条件人员将简历投至邮箱lcxrmyyrsk@126.com,报名需上传学历证书、学位证书、资格证书、学信网学历证书电子注册备案表,2023、2024毕业生需提供未参保证明等,邮件标题格式“姓名+专业+手机号”,我院将根据招聘条件对应聘人员进行资格审查,资格审查合格者通知笔试与面试,时间将由医院另行通知,请保持手机畅通。2.2025年毕业生只提交简历、学信网学籍在线验证报告,如果经考试拟录用后出现不能按期毕业情况,医院不予录用。资格审查贯穿招聘工作的全过程,报名实行诚信承诺制度,报名者填报的信息需真实有效,在招聘各环节发现应聘者不符合相关要求的,可随时取消其报考或录用资格。1.笔试:考试内容为各专业基础理论知识,笔试成绩满分为100分。2.面试:考察应聘人员适用实际工作岗位要求的综合素质,面试成绩满分为100分。3.总成绩计算:总成绩100分,笔试占50%,面试占50%,根据总成绩进行排名。对预录用人员进行为期7天的公示。公示期举报(实名举报有效)有问题的一经查实,取消资格。按照所报岗位考生的总成绩分数由高到低递补。应聘者入职前需参加体检,身体状况须符合所应聘岗位的健康要求。1.考生自报名至聘用期间,应确保电话畅通,以便医院联络,因所留联系方式不畅所致后果由考生负责。2.在招聘期间考生如不按规定参加考试等将视为自动弃权。3.本公告未尽事宜,由临城县人民医院人力资源部负责解释。附件:《临城县人民医院2025年公开招聘医务人员岗位条件表》
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